Optymalizacja finansowa: łączenie estońskiego CIT z faktoringiem
Wykorzystanie estońskiego CITu stało się od kilku lat jednym z najlepszych sposobów na wykorzystanie mechanizmu optymalizacji podatkowej, pod warunkiem spełnienia pewnych konkretnych warunków. Czy korzystanie z faktoringu...
Sukcesja w firmie rodzinnej – klucz do trwałości i rozwoju biznesu
Sukcesja w firmie jest jednym z najbardziej kluczowych procesów, z którym muszą się zmierzyć przedsiębiorstwa rodzinne, planując swoją przyszłość i ciągłość działania. Jest to proces przekazywania władzy...
Jak sformułować oczekiwania finansowe?
Sformułowanie oczekiwań finansowych jest kluczowym elementem planowania finansowego. Oczekiwania finansowe odnoszą się do celów i oczekiwań, jakie osoba lub firma ma wobec swojej sytuacji finansowej w określonym...
Czy w negocjacjach uczestniczy mediator?
Tak, w negocjacjach często uczestniczy mediator. Mediator jest neutralną osobą, która pomaga stronom w rozwiązywaniu konfliktów i osiąganiu porozumienia. Jego rolą jest ułatwianie komunikacji między stronami, pomaganie...
Jakie są etapy mediacji?
Etapami mediacji są:
1. Wstępna faza - mediator przedstawia stronom zasady mediacji, omawia ich role i zapewnia, że proces jest dobrowolny i poufny. Ustala również zasady dotyczące...
Jak rozmawiać z pracownikiem o podwyżce?
Rozmowa na temat podwyżki jest często trudnym i delikatnym tematem, który wymaga odpowiedniego podejścia. Wprowadzenie do takiej rozmowy powinno być profesjonalne i otwarte, aby zapewnić komfort zarówno...
Jak osiągnąć sukces w negocjacjach?
Aby osiągnąć sukces w negocjacjach, istnieje kilka kluczowych czynników, które warto wziąć pod uwagę. Po pierwsze, ważne jest przygotowanie się do negocjacji poprzez dokładne zbadanie tematu, zrozumienie...
Jak negocjować wynagrodzenie z nowym pracodawca?
Negocjowanie wynagrodzenia z nowym pracodawcą może być stresującym, ale ważnym krokiem w procesie zatrudnienia. Wprowadzenie do negocjacji wynagrodzenia obejmuje kilka kluczowych kroków, które mogą pomóc w osiągnięciu...
Czym jest poziom stanowiska w negocjacjach?
Poziom stanowiska w negocjacjach odnosi się do określenia pozycji, jaką strona zajmuje w trakcie procesu negocjacyjnego. Oznacza to, że każda strona ma swoje własne cele, interesy i...
Jak negocjować wysokość wynagrodzenia?
Negocjowanie wysokości wynagrodzenia jest ważnym elementem procesu rekrutacyjnego i może mieć istotny wpływ na naszą karierę i finanse. Wprowadzenie do tej umiejętności może pomóc nam w osiągnięciu...
ZOBACZ TEŻ
Barierki ochronne BHP – różnice między magazynem a halą produkcyjną
Bezpieczeństwo w miejscu pracy to fundament każdej dobrze funkcjonującej firmy. Barierki ochronne BHP stanowią jeden z kluczowych elementów infrastruktury zabezpieczającej pracowników oraz mienie przed...
